Home Office – O novo normal para as empresas – Pensando fora da Caixa
Mais individualista, os jovens adoram um ambiente democrático, lúdico e que valoriza a flexibilidade e autonomia na execução das tarefas. Tudo isso […]
Mercado para freelancers cresce e 2020 pode ser histórico
O interesse por trabalhos freelas nas mais diversas áreas vem crescendo de forma acelerada. Só para você ter uma ideia em 2016 essa categoria […]
CULTURA ORGANIZACIONAL – O TAL DO FIT CULTURAL
Uma cultura organizacional forte é o elemento capaz de sustentar grandes empresas em crescimento ou resgatar corporações em momentos de crise. A […]
Inovação – Para onde estamos indo? – SU Global Summit Highlights | Singularity University
Nos dias 13, 14 e 15 de agosto aconteceu a UN Global Summit 2017 em São Francisco – Califórnia. O evento, que […]
RH ESTRATÉGICO OU AÇÕES ESTRATÉGICAS DE RH?
A atuação estratégica do RH sempre foi muito questionada. Este movimento ganhou força em 2015 com a publicação de um artigo na […]
COMO A TECNOLOGIA ESTÁ MUDANDO O RH E OS PROCESSOS DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO
Finalmente a área de RH tem a tecnologia para apoiá-lo em seus processos internos. O RH talvez seja uma das últimas áreas […]
Como as empresas tratam os seus Milleniuns e o que eles nos ensinam – Gestão de Pessoas e Negócios
A maioria das empresas ainda vive uma relação paradoxal com o mercado de trabalho. O paradoxo está no modo como as empresas aproveitam mal […]
É possível trabalhar de casa com RH?
O trabalho remoto, ou home office, é uma tendência em crescimento no mundo todo. Segundo informação divulgada pelo Estadão, 32,5% da população […]
People analytics: por que usá-lo no recrutamento e seleção?
O processo de recrutamento e seleção é um dos mais delicados dentro da rotina do Recursos Humanos. Contratações acertadas são essenciais para […]
5 PRINCIPAIS TENDÊNCIAS DE RH PARA 2019
Já estamos em março. Para quem diz que o ano só começa após o carnaval, já pode ir aquecendo os motores e […]
Você está por dentro das ideias que estão trazendo inovação para o RH?
O Recursos Humanos é uma das áreas que mais sofre mudanças na empresa. Adaptar-se a elas rapidamente a ponto de liderar as organizações nestes processos é o que diferencia e agrega valor ao setor. Justamente por lidar com pessoas, é um setor dinâmico e que sofre influências das mudanças comportamentais e das inovações tecnológicas.
Empreendedorismo em Recursos Humanos: você já pensou nisso?
O empreendedorismo é uma tendência marcante para o futuro do mercado de trabalho. Cada vez mais as chances de ter um emprego fixo, com carteira assinada, são mais remotas. Gerar a própria fonte de renda será cada vez mais comum. O que poucos sabem é que também há espaço para empreendedorismo em recursos humanos.